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Die Stadt Coesfeld bietet nicht nur als Kommune mit rund 37.000 Bürgerinnen und Bürgern viele lebenswerte Pluspunkte, sondern auch als Arbeitgeberin für rund 400 Mitarbeiter:innen ein stabiles und angenehmes Arbeitsumfeld, Engagement im Bereich Klimaschutz und weitere attraktive Arbeitsbedingungen.
• pädagogische, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der Volkshochschule (VHS)
• vorausschauende strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung der VHS und deren Bildungsangebote
• intensive Öffentlichkeitsarbeit Pflege und Ausbau der Vernetzung und Kooperationen mit anderen Trägern der Weiterbildung, heimischen Unternehmen und Organisationen
• souveräne Vertretung der VHS in den relevanten Gremien und in der Öffentlichkeit
• Haushalts- und Investitionsplanung und -berichterstattung
• Qualitätssicherung nach DIN ISO 9001:2015
• eigenständige konzeptionelle, fachliche, pädagogische, administrative Planung und Evaluation für den Bereich 1 Gesellschaft und Umwelt
• Gewinnung und Betreuung der Kursleiter:innen sowie Teilnehmenden
• Abschluss eines wissenschaftlichen Hochschulstudiums, wünschenswert im Bereich Erwachsenenbildung
• mehrjährige Erfahrungen in leitender Funktion sowie gute Fachkenntnisse wünschenswert
• Leitungs- und Führungskompetenz
• hohe Verantwortungsbereitschaft, Durchsetzungsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft
• überdurchschnittliche Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Team- und Bürgerorientierung
• hohe Einsatzbereitschaft und zeitliche Flexibilität, auch in der Zusammenarbeit mit politischen Gremien
• Vergütung je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 14 TVöD (nähere Informationen unter http://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/)
• eine jährliche individuelle Leistungsprämie
• einen sicheren unbefristeten Arbeitsplatz
• eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen, dienstleistungsorientierten Verwaltung, die Verantwortung im Bereich Klimaschutz übernimmt
• ein gutes Betriebsklima
• eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes zur finanziellen Absicherung im Alter
• eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Angebot JobRad-Leasing
• gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• flexible Arbeitszeiten
08.09.2024
EG 14
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